« Let’s talk about EX ! » C’est cette devise d’ENERGETIX qui a orien­té le dérou­le­ment de la réunion de Lyon. Par­ler d’ENERGETIX, de sa fan­tas­tique idée d’activité, par­tout et en chaque occa­sion, telle est la clé de la réus­site ain­si que Roland Förs­ter, P.D.G. l’a expli­qué aux plus des 70 par­ti­ci­pants. Par­mi les nou­veau­tés concer­nant l’entreprise, on peut notam­ment citer l’information selon laquelle la nou­velle col­lec­tion prin­ci­pale est très bien accueillie par les clients.

La pour­suite de la réus­site est éga­le­ment entre les mains des nou­veaux venus que Roland Förs­ter a tenu par­ti­cu­liè­re­ment à saluer sur scène tout en sou­li­gnant la pres­ta­tion excep­tion­nelle et « ful­gu­rante » d’une nou­velle venue. Cathe­rine Mulac a été de ce fait mise spé­cia­le­ment à l’honneur par le P.D.G. de la socié­té.

La pré­sen­ta­tion de la nou­velle col­lec­tion PRINTEMPS/ÉTÉ 2019 s’est avé­rée ori­gi­nale et très inté­res­sante : des Par­te­naires ont pré­sen­té les bijoux sur scène comme dans une réunion à domi­cile tout en four­nis­sant des argu­ments de qua­li­té pour réus­sir les ventes.

L’écho a été incroya­ble­ment posi­tif tout comme l’accueil réser­vé aux nou­veau­tés de la bro­chure bien-être. Les confor­tables MagnetS­lip­pers ont notam­ment atti­ré l’attention des par­ti­ci­pants tout comme les bijoux ins­pi­rés par le thème de l’arbre de vie.

Faire d’un pro­duit qui se vend bien un best-sel­ler ! C’est dans cet objec­tif que l’on a pro­cé­dé à la relance de notre com­plé­ment ali­men­taire Inja. Désor­mais bap­ti­sé QICUMA et avec une com­po­si­tion encore amé­lio­rée, le pro­duit pro­met une belle réus­site. Les par­ti­ci­pants ont par­ti­ci­pé sur place à une dégus­ta­tion afin de goû­ter à la nou­velle saveur du com­plé­ment ali­men­taire.

Les 10 meilleurs de chaque caté­go­rie ont ensuite été mis à l’honneur pour leurs per­for­mances excep­tion­nelles. L’hommage aux membres du STARCLUB par Roland Förs­ter et le direc­teur géné­ral, Alexan­der Link, s’est accom­pa­gné de brèves inter­views sur les stra­té­gies de réus­site de ces meilleurs Par­te­naires de l’entreprise.

Lors de la pré­sen­ta­tion du nou­veau concours de primes, Petra Schmeing, mana­ger évé­ne­men­tiel, a mon­tré dans quelle région d’Écosse le voyage allait conduire les Par­te­naires qua­li­fiés. Par­mi les autres prix, on compte la pos­si­bi­li­té d’assister à un sémi­naire, ce qui a inté­res­sé beau­coup de par­ti­ci­pants, ain­si que d’autres primes des­ti­nées à sou­te­nir leur acti­vi­té propre.

La for­ma­tion pro­po­sée par Jean-Laurent Rodri­guez s’est pré­sen­tée comme le com­plé­ment idéal à la devise d’ENERGETIX. Grâce à un guide pra­tique, il a mon­tré les effets posi­tifs d’une bonne ges­tion de son équipe et sur­tout com­ment inté­grer les nou­veaux venus dans le groupe. La devise du coach : agir tou­jours très sim­ple­ment, de façon dupli­cable et avec dis­ci­pline ! Le jeu de rôle auquel ont par­ti­ci­pé les par­te­naires a éga­le­ment fait ses preuves en tant que stra­té­gie péda­go­gique.

La soi­rée finale a été excep­tion­nelle – tout comme le vin – et a contri­bué de façon convi­viale à la superbe atmo­sphère de cette jour­née.

Vous trou­ve­rez d‘autres impres­sions de la mani­fes­ta­tion ici.